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● 人力资源管理 
     
  人力资源规划；

员工能力模型建立及选聘体系设计；

绩效管理体系设计；

薪资激励体系设计；

员工培训与职业生涯设计；

员工长期激励方案设计；

高管层激励方案设计。
  
     
● 相关案例    
  某省电力集团组织结构及人力资源项目案例